株式会社一

人材サービス業界での人材獲得競争が激化する中、会社の理念と働く魅力を効果的に伝える採用コンテンツが不足していました。

社員インタビューとB-roll撮影を組み合わせたストーリーテリング手法を採用。「人と人をつなぐ」という理念を軸に、若手社員の成長ストーリーを通じて企業文化を描きました。

採用動画公開後、応募数が30%増加。入社後の定着率も向上し、動画を見て共感して応募したという声が多数寄せられています。